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Cases
UNIFESP / Hospital São Paulo
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Realizado em Setembro de 2006
KIR Empresarial direcionado a profissionais de saúde da UNIFESP e Hospital São Paulo.
Participaram 100 pessoas no evento que foi uma iniciativa do Departamento de Obstetrícia do Hospital São Paulo no Programa de Qualidade de vida aos funcionários do Departamento.
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TELEMAR |
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Realizado em Setembro/2005
Tema: MISSÃO KATANÁ – FORMANDO SAMURAIS MODERNOS
KIR Empresarial voltado a área de vendas, foi palestra com demonstração para 35 participantes entre gerentes de vendas, superintendentes e vendedores da Telemar - Salvador/BA.
Objetivo: Associar os princípios do BUSHIDO à área de vendas. Inserir na equipe o espírito de bravura e dedicação dos guerreiros japoneses. |
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AC/DELCO
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Realizado em Julho/2006
KIR Empresarial, exposição e vivência prática, associados às virtudes do BUSHIDO e aos temas abordados.
Objetivo:
Fortalecer os laços das parcerias na empresa.
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GOL - Linhas Aéreas Inteligentes |
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Realizado em Fevereiro/2006
KIR Empresarial, Semana de prevenção a Acidentes de Trabalho
Objetivo: Desenvolvimento pessoal; Máxima Eficiência; Comunicação Inequívoca; Disciplina; Segurança; Trabalho em equipe; Equilíbrio biopsicológico; Auto-estima; Desempenho; Atenção e concentração para as atividades desempenhadas. |
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Lojas Colombo
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Realizado em Novembro/2005
KIR Empresarial, evento de três dias com palestra para 500 diretores e gerentes e workshop para 250.
Objetivo:
Fortalecer as virtudes dos samurais nos funcionários da empresa |
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FABPROMO
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Realizado em Novembro/2005
KIR Empresarial, treino com 35 pessoas
Objetivo: Formar samurais modernos |
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- ROCHE FARMACÊUTICA – agosto 2001
- ENGESUL – abril de 2002
- CLÍNICA PAULISTA DE MEDICINA FETAL – maio de 2003
- HONDA MOTOR DO BRASIL – março de 2004
- BANCO SANTANDER – maio de 2004
- PHILIPS WALITA – junho de 2004
- AMBEV – julho de 2004
- MERCK-SHARP & DOHME FARMACÊUTICA – agosto de 2004
- MICROSOFT – agosto de 2004
- 3M DO BRASIL – maio 2005
- ISMA-BR INTERNATIONAL STRESS MANAGEMENT ASSOCIATION- junho de 2005
- TELEMAR NORTE LESTE S.A – setembro de 2005
- SENAC / SP – outubro de 2005
- FABPROMO – novembro de 2005
- LOJAS COLOMBO – novembro de 2005
- JCI - JUNIOR CHAMBER INTERNATIONAL – dezembro de 2005
- GOL LINHAS AÉREAS – fevereiro de 2006
- ACDELCO- julho de 2006
- UNIFESP / HOSPITAL SÃO PAULO – setembro de 2006
- GENZYME DO BRASIL – janeiro de 2007
- FRIGOR HANS – março de 2007
- PRESIDÊNCIA DA REPÚBLICA – Departamento de Segurança - maio de 2007
- MICROLINS – novembro de 2007
- AGÊNCIA SAMURAI – dezembro de 2007
- SESC - PRESIDENTE PRUDENTE – janeiro de 2008
- UNIFEBE – maio de 2008
- SESC - SÃO JOSÉ DO RIO PRETO – setembro de 2008
- CSN – COMPANHIA SIDERÚRGICA NACIONAL – dezembro de 2008
- COBB VANTRESS BRASIL – dezembro de 2009
- GRUPO OESP/ GRUPO ESTADO – fevereiro de 2010
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Tel: (11) 5539-6550
contato@niten.org.br
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Case
KIR Empresarial realizado na Telemar/BA:
O trabalho - Missão Katana – Formando Samurais Modernos
- aconteceu no dia dia 12 de Setembro de 2005, para gerentes e vendedores na área de Telemarketing.
Conduta para utilizar o potencial, melhorando seu desempenho, sua execução de tarefas, o comprometimento com a empresa, colegas, chefes (Lealdade), associados às virtudes do BUSHIDO e aos temas abordados, como:
Trabalho e espírito de equipe; cooperação; confiança; comunicação; definição de objetivos;
O objetivo é preparar, motivar aquele que vende, para que este tenha o seu potencial mais aproveitado e capacitado, empenhando-se na superação.


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